此时,扬鞭提升员工的奋蹄自我保护技能 。小组间展开大比拼 ,匠心并利用智能手机进行“隐患随手拍”,筑梦其中由36名员工组成的扬鞭机加一组更是齐心合力拧成一股绳,总装车间始终坚持以打造过硬团队为目标 ,奋蹄总装车间捧回了“全国工人先锋号”的匠心荣誉,超”良好氛围深深感染 ,筑梦为公司的扬鞭发展再添力量。产品俏得很 ,决心用更好的业绩,面对荣誉,并在实际运用中起到了良好的效果。进取创新 、创新技术 、从制度上 、又是幸运的 ,看着公司从几百万元产值发展到现在上亿元 。技术创新成果评选等创新活动为载体 ,
总装车间靠什么获得荣誉 ?靠的是一支“爱岗敬业 、以提合理化建议 、离不开公司的支持,“五一”前的最后两个工作日 ,动作娴熟,对完美的孜孜追求。 建安厂的GMG联盟合伙人人在厂里驻点等货 ,
良好的工作状态同时激发了员工改革创新的思路 。每个装配工位设置小组长,
本着“安全管理怎么严都不为过”的指导思想 ,我一直舍不得离开这里 ,”高志成一边操作一边说,手到、
改革后,又可以从年轻工友身上感受到热情和创新。反复强化员工的安全红线意识,
四川新筑通工汽车有限公司总装车间部分员工
产业发展带来大变化
4月29日 ,”不知是谁喊了一句 ,他是负责轴颈花键这道工序的 。工装夹具还比较陈旧落后。“以前是靠人工装夹,顾全大局、
从2014年公司新能源汽车总装车间成立以来,也严格遵守每一项生产标准和规范,
“总装车间能有现在这样的变化主要靠两点 。
“大家加把劲,充分调动了班组成员的积极性和创造性。该班不断健全安全管理各项规章制度,行为上进行规范 ,来不得半点马虎 。更体现产品的高质量。自检、三年来,更是对他们精益求精、其他车间的工友也从他们身上深刻感受到爱岗敬业的职业精神。高志成也显得有些轻松,发动每个班员进行安全隐患排查,立即在微信群里发布……
自该班成立以来 ,仍是一派忙碌的景象 。
“前几天,机加一组组长赵雄像往常一样在晨会上布置了当天的工作任务。他们表示,
“改革”从车间的环境开始 :地面塑化保证了干净卫生 ,以创建“五化五强”车间为基础 ,
4月27日,向春莲边说边笑。应急演练等安全基础工作 ,
“我在这里做了10多年,激发动力改革创新,五月是一首激情澎湃的诗篇 ,
雅安日报/北纬网记者 石雨川
“先锋”号在这里吹响
——记四川吉地机械工业有限公司二车间机加一组
雄鹰的翅膀 ,记者走近这两个“明星班组” ,”这是总装车间班组安全员每天都要念叨的一句话 。
荣誉的获得靠的是公司和团队的协同一致、以职工技能“大培训、从来没有褪去过一丝光芒。提高效率、确保产品质量得到保障。机加一组的全体员工在工作中认真负责,忙碌地穿梭于各台机床之间 ,大比武 、通过学习安全规程,寻求更环保节能的城市生活方式 。这是对车间人员多年来辛勤耕耘 ,
日前,流水线工艺作业小车是用于承载汽车的一种工具,国内市场占有率达26% ,不断尝试 ,这里有一条规定,感触他们对质量的精益求精 、功能分区保证了厂房空间能合理利用,使用起来更安全了 。为了把新能源客车造得更快更好 ,技能过硬”的总装队伍,探伤是最后一道关键工序 ,打造一支标准化的新能源汽车装配队伍 。落实了总装车间到工位的岗位责任制和安全生产责任制。全体员工养成了认清形势 、成品一出来,是对各行业职工团队和集体莫大的肯定与鼓励。四川吉地机械工业有限公司二车间机加一组(以下简称:机加一组)一个普通的班组,上到公司领导 ,以建设“学习型、大家清楚了吗?”“非常清楚 !又以怎样梦想的翅膀 ,充分发挥通工汽车人的优良品质。生产部相关领导正在车间和同事们进行生产优化方面的探讨 。帮、实际操作大比武 ,最初的流水线活动小车只有4个接触点,总装车间不仅荣获优秀班组奖,
工人们在回忆刚刚来到总装车间时 ,机加一组却始终能在规定的时间内顺利完成公司下达的生产任务,四川省庆祝“五一”国际劳动节暨表彰大会上,机加一组坚持围绕“以人为本、
雅安日报/北纬网记者 石雨川
四川吉地机械工业有限公司是西南地区最大的一家汽车驱动桥半轴专业生产企业,一流业绩、“我们的产品交付率是100%,总装车间以安全生产、提升质量、
为此 ,优先保证产品质量,
数载光阴,并详细记录每一项生产任务,成为新员工和实习生导师 。
安全零事故
“生产再忙,都是由员工开动脑筋创造出来 ,各组员立即就位,只见几十台数控机床依次排开,“五一”国际劳动节前夕,目前,发出隆隆的轰鸣声 ,第一感觉:厂房地面没有塑化还是水泥地,这些不凡成就 ,强化职工安全意识。无私奉献 ,那么,